SK Sturm Graz U14 besucht BT-Systems

15.10.2025

Sturm-Ikone Mario Haas begleitet den Nachwuchs

f.l.t.r.: Thomas Raffl (Sports Director U8-U14), legendary player Mario Haas (Head Coach AKA U16), Gerald Kreiner (CEO BT-Systems), Soni Vidovic (Assistant Coach U14), and
Gernot Gößler (Head Coach U14) with the U14 players

Anfang September bekam die BT-Systems GmbH besonderen Besuch: Die U14 des SK Sturm Graz besuchte gemeinsam mit Vereinslegende Mario Haas das Headquarter in Ludersdorf.

Als offizieller Kooperationspartner von SK Sturm freuen wir uns über den direkten Austausch mit dem Nachwuchs und die gelebte Verbindung zwischen Sport und Technik. Der Besuch bot den jungen Spielern eine willkommene Abwechslung zum Trainings-alltag und die Gelegenheit, ein innovatives Industrie-unternehmen aus der Region hautnah zu erleben.

Blick hinter die Kulissen
CEO Gerald Kreiner führte die Blackies durch die Werkshallen und erklärte, wie bei BT-Systems Automatisierungslösungen entwickelt, Schaltschränke gebaut und Sondermaschinen gefertigt werden. „Uns ist es wichtig, jungen Menschen Perspektiven zu bieten. Darum unterstützen wir nicht nur den Sport, sondern bieten bei Bedarf auch Ausbildungsplätze für Spieler des Sturm-Nachwuchses an“, so Kreiner.

Sturm-Legende Mario Haas als Mentor
Mit dabei war Sturm-Legende Mario Haas, der die U14 als Schirmherr begleitete. Er nahm sich Zeit für Gespräche und Fotos und berichtete, dass er selbst eine Lehre als Stahlbauschlosser absolviert hatte, bevor er Profi wurde. Haas erklärte, dass ihm die Ausbildung Sicherheit und Perspektive gegeben habe, da zum damaligen Zeitpunkt noch nicht klar war, ob seine Fußballkarriere klappt – eine Erfahrung, die er auch den jungen Spielern weitergeben möchte.

Engagement für junge Talente
BT-Systems engagiert sich aktiv für Nachwuchsarbeit und wurde dafür bereits zweimal mit dem Staatspreis für vorbildliche Lehrlingsausbildung sowie dem Moments Award für Nachwuchsförderung gewürdigt. Teamarbeit, Engagement und Lernbereitschaft prägen sowohl die jungen Spieler als auch den Arbeitsalltag bei BT-Systems. 21 Fremdsprachen in einem Unternehmen mit 400 Mitarbeitenden bestätigen die Internationalität und das multikulturelle Denken.